8月27日，阳谷县人大常委会副主任王勇带领县人大社会建设委员会成员组成调研组，对全县企业技能人才自主评价工作进行调研。调研组先后查看了阳谷祥光铜业有限公司、山东凤祥股份有限公司两家企业关于企业技能人才自主评价工作的情况，接受了讲解人员的现场讲解，听取了县人力资源和社会保障局关于企业技能人才自主评价工作的情况汇报。最后在山东凤祥股份有限公司会议室召开座谈会。

　　调研组认为，近三年来，县人社局深入贯彻落实上级部署，思路清晰、措施有力，有的放矢，以“放权于企、赋能于才”为核心，推动企业技能人才自主评价工作走深走实，多项做法被国家和省级媒体宣传报道，“技能人才3223工程”等创新实践更是为全市树立了标杆，值得充分肯定。

　　调研组指出，下一步，人社局要加大宣传引导力度，提高企业对自主评价工作的认识和重视程度，增强企业开展自主评价的积极性和主动性，督促企业完善企业技能人才自主评价标准体系，加强企业技能人才自主评价能力建设。同时，政府积极引领构建行业自主评价共享平台，同步破解中小企业技能人才自主评价能力不足和社会评价机构数量不足的难题。要坚持落实技能人才待遇，为技能人才提供更多的晋升机会和发展空间，确保技能人才自主评价工作走深走实。